سباق النقابات بين هاريس وترامب في الانتخابات

الانتخابات الرئاسية وتأثير النقابات على الناخبين

يجري التصويت المبكر في جميع أنحاء الولايات المتحدة الأمريكية قبل الانتخابات الرئاسية يوم الثلاثاء. وقد بذل كل من المرشح الجمهوري دونالد ترامب والمرشحة الديمقراطية كامالا هاريس جهودًا في اللحظة الأخيرة للتقرب من الناخبين النقابيين وهي كتلة تصويتية أساسية، خاصة في الولايات المتأرجحة مثل ميشيغان، حيث تتمتع مجموعات مثل عمال السيارات المتحدين (UAW) بنفوذ كبير بين الناخبين.

وقد حصلت نائبة الرئيس هاريس على تأييد نقابات مهمة في جميع أنحاء البلاد، بما في ذلك اتحاد عمال السيارات المتحدين ورابطة عمال السيارات الأمريكية ورابطة عمال السيارات الأمريكية والاتحاد الأمريكي لعمال السيارات الأمريكية والاتحاد الدولي لموظفي الخدمات.

وتحظى هاريس أيضاً بدعم الرابطة الدولية لعمال الماكينات والفضاء، وهي النقابة التي تقف وراء إضراب بوينج الأخير الذي يدخل الآن أسبوعه الثامن. ويقول المعتصمون في بوينج إنها إذا دخلت معهم في الاعتصام، فقد يساعدها ذلك على كسب المزيد من الأصوات.

وفي الوقت نفسه، عزز الرئيس السابق ترامب أيضًا دعم النقابة، على الرغم من أنه قد يكون محدودًا. فقد أظهر أعضاء نقابة سائقي الشاحنات دعمًا أقوى للمرشح الجمهوري. وعلى الرغم من أن نقابة الأخوة الدولية لسائقي الشاحنات اختارت عدم تأييد أي من المرشحين، إلا أن رئيس النقابة، شون أوبراين، قام بحملة مع ترامب وظهر في وسائل الإعلام المحافظة الداعمة له.

كما حصل ترامب على تأييد من الاتحاد الدولي لنقابات الشرطة. يأتي ذلك على الرغم من ادعاءات ترامب الكاذبة بشأن ارتفاع معدل الجريمة في المدن الأمريكية، وإدانته في 34 جناية وإدانة حملته الانتخابية لمدن في جميع أنحاء الولايات المتحدة بمئات الآلاف من الدولارات، معظمها مقابل أجر ساعات عمل الشرطة الإضافية.

وفي حين تحظى هاريس بدعم أوسع بين أعضاء النقابات بفارق 7 في المئة عن ترامب حيث يقول 50 في المئة من أعضاء النقابات أنهم يعتقدون أن سياسات هاريس ستكون أفضل للنقابات من سياسات ترامب إلا أن الأخير قد حصل على دعم بين أعضاء النقابات من خلال الاستفادة من القضايا التي تتصدر اهتمامات الناخبين الأوسع مثل الهجرة.

وقال بوب برونو، أستاذ العمل والتوظيف في جامعة إلينوي أوربانا شامبين في تصريح للجزيرة نت: "أعضاء النقابات الذين من المحتمل أو يمكن أن يدعموا دونالد ترامب لا يركزون في الحقيقة على المفاوضة الجماعية أو القوة الاقتصادية بل على القضايا التي لها علاقة بالهجرة، والقضايا التي لها علاقة بالشعور بالخطر بسبب مستويات الجريمة".

على الرغم من نجاح ترامب في تأجيج الخوف من "جرائم المهاجرين"، إلا أن جرائم العنف في الولايات المتحدة قد انخفضت بشكل مطرد خلال إدارة الرئيس جو بايدن. وتُظهر أحدث بيانات مكتب التحقيقات الفيدرالي انخفاضًا بنسبة 10.3% في جرائم العنف المبلغ عنها مقارنة بالعام الماضي.

موقف هاريس من حقوق العمال والنقابات

قامت الجزيرة بتحليل موقف المرشحين من القضايا الرئيسية المهمة للعمال النقابيين مثل المفاوضة الجماعية والأجور. وإليكم ما وجدناه:

لدى هاريس سجل ثابت إلى حد كبير في تأييده للنقابات وكان أحد الرعاة الأصليين لمشروع قانون حقوق العمال الرئيسية قانون حماية حق التنظيم (PRO).

من شأن قانون PRO، الذي تم اقتراحه في الأصل في عام 2019، منع أصحاب العمل من التدخل في الانتخابات النقابية، والسماح للمجلس الوطني لعلاقات العمل بتوقيع عقوبات مالية على الشركات التي تنتهك قوانين العمل وتسريع إعادة العمال إلى العمل إذا فقد العمال وظائفهم نتيجة الإضراب.

أُعيد تقديم مشروع القانون في عام 2023 لكنه لم يمرر في الكونجرس الأمريكي. قالت هاريس إنها ستوقع عليه ليصبح قانونًا في حال انتخابها.

قال برونو: "إن حملة هاريس هي الأكثر دعمًا للعمال المنظمين والمفاوضة الجماعية، وحملة ترامب معادية للفكرة ظاهريًا".

صوّت جيه دي فانس، نائب ترامب المرشح، ضد قانون "برو" وكان من أشد المنتقدين للتشريع. كما رفض فانس أيضًا العديد من مرشحي إدارة بايدن لمجلس علاقات العمل الوطني. في عام 2020، هدد الرئيس ترامب آنذاك باستخدام حق النقض ضد قانون PRO إذا وصل إلى مكتبه.

كما جعل البيت الأبيض في عهد ترامب من الصعب على العمال التنظيم، بما في ذلك في عام 2019 عندما تخلص من الحماية التي تم تطبيقها خلال رئاسة باراك أوباما والتي سمحت للعمال باستخدام البريد الإلكتروني للشركة للتنظيم.

"عندما يتعلق الأمر بترامب، كانت رئاسته كارثة مطلقة بالنسبة للعمال وأعضاء النقابات. كانت فترة ولايته بأكملها تخدم مصالح الرؤساء التنفيذيين للشركات الكبرى بدءًا من الهبات الضريبية الضخمة التي منحها لهم إلى جعل الأمر أكثر صعوبة على العمال في التنظيم النقابي"، كما قال ستيفن سميث، نائب مدير الشؤون العامة في اتحاد العمال الأمريكي الأمريكي- CIO، للجزيرة.

وبصفتها نائبة الرئيس في إدارة بايدن، قادت هاريس فريق عمل البيت الأبيض المعني بتنظيم العمال وتمكينهم، والذي كان يهدف إلى المساعدة في إيصال حقوق العمال بشكل أفضل في جميع الوكالات الفيدرالية.

من ناحية أخرى، كان ترامب معاديًا علنًا للعمال الذين يضغطون من أجل تحسين ظروف العمل.

ففي مقابلة أجريت مؤخرًا مع الملياردير إيلون ماسك الداعم على منصة التواصل الاجتماعي "إكس" التي يمتلكها ماسك، طرح ترامب فكرة فصل العمال المضربين عن العمل، وهو ما ينتهك قانون العمل الفيدرالي.

موقف ترامب من حقوق العمال والنقابات

وقد أدى هذا الادعاء إلى قيام اتحاد العمال الأميركيين بتقديم شكوى رسمية إلى المجلس الوطني لعلاقات العمل للتحقيق مع ترامب وماسك بتهمة التدخل في حقوق العمال.

قالت هاريس إنها في حال انتخابها، ستحاول رفع الحد الأدنى الفيدرالي للأجور إلى 15 دولارًا في الساعة وهي قضية مهمة للعمال في قطاع الخدمات ونقاباتهم لأن الحد الأدنى للأجور عالق عند 7.25 دولارًا في الساعة منذ عام 2009. ومنذ ذلك الحين، انخفضت قوته الشرائية بنسبة 30% تقريبًا.

المرشح الجمهوري للرئاسة الأمريكية دونالد ترامب يعمل خلف المنضدة خلال زيارة لمطعم ماكدونالدز في فاسترفيل-تريفوز، بنسلفانيا من الأرشيف: دوغ ميلز/بول عبر رويترز

عندما سُئل عما إذا كان سيرفع الحد الأدنى للأجور في إحدى فعاليات حملته الانتخابية في أحد مطاعم ماكدونالدز في بنسلفانيا، تهرب ترامب من الإجابة عن السؤال.

وفي عام 2020، قال إنه يفضل أن يتم تحديد الحد الأدنى للأجور من قبل الولايات.

"أعتقد أنه يجب أن يكون خيار الولاية. ألاباما مختلفة عن نيويورك. نيويورك مختلفة عن فيرمونت. كل ولاية مختلفة عن الأخرى. يجب أن يكون خيار الولاية." قال ترامب في ذلك الوقت.

لقد رفعت أربع وثلاثون ولاية من الولايات الأمريكية الخمسين الحد الأدنى للأجور فوق الحد الأدنى الفيدرالي.

وهذا يعني أن الولايات الـ 16 المتبقية لا يزال الحد الأدنى للأجور فيها 7.25 دولار في الساعة. لذا، بالنسبة للأشخاص الذين يعملون بدوام كامل لمدة 40 ساعة أسبوعيًا بهذه الأجور، فإن أجرهم السنوي سيكون أعلى بـ 20 دولارًا فقط من خط الفقر لأسرة مكونة من شخص واحد.

عندما تولى بايدن منصبه لأول مرة، تعهد برفع الحد الأدنى الفيدرالي للأجور لجميع العمال. لكن جهوده لحمل الكونجرس على تمرير التشريع تم عرقلتها من قبل الجمهوريين وحفنة من الديمقراطيين. ومع ذلك، فعل بايدن ما يمكن أن تفعله الإدارة من جانب واحد ورفع الحد الأدنى الفيدرالي للأجور الفيدرالية للعمال الفيدراليين.

وقد تعهد كل من ترامب وهاريس بإنهاء ضرائب الدخل على الإكراميات في حال انتخابه.

لطالما ناضلت هاريس من أجل تحسين الأجور في جميع أنحاء الاقتصاد. فخلال فترة عملها كمدعية عامة في كاليفورنيا، أطلقت فريق عمل يهدف إلى القضاء على سرقة الأجور في الولاية.

ومع ذلك، ليس من الواضح مدى نجاح تلك الجهود. بحلول عام 2022، أفادت التقارير أنه حتى عندما فاز العمال بقضايا سرقة الأجور ضد أرباب عملهم، لم يحصل سوى واحد من كل سبعة عمال على تلك الأجور المفقودة في غضون خمس سنوات.

ومع ذلك، فقد جادل ترامب مرارًا وتكرارًا ضد رفع الأجور.

ففي عام 2015، قال إن الأجور "مرتفعة للغاية". وخلال ذلك الوقت، قال أيضًا إنه يجب على شركات تصنيع السيارات نقل عملياتها إلى الجزء الجنوبي من الولايات المتحدة إلى "ولايات منخفضة الأجور".

وعلى الرغم من هذه المواقف السياسية، فاز ترامب بولاية ميشيغان ذات الكثافة النقابية العالية في عام 2016. وفاز بايدن بالولاية بفارق 2.8 نقطة مئوية عن ترامب في عام 2020، والآن هناك تعادل بين هاريس وترامب في الولاية. يُظهر تجميع لاستطلاعات الرأي السياسية التي جمعها موقع FiveThirtyEight لتتبع استطلاعات الرأي أن هاريس تتقدم بفارق ضئيل في ميشيغان ولكن ضمن هامش الخطأ.

في عام 2018 أثناء رئاسته، استخدم ترامب أمرًا تنفيذيًا لإلغاء الزيادات السنوية في أجور الموظفين الفيدراليين المدنيين.

إلا أن إدارة بايدن ناضلت إدارة بايدن لتحسين أجور العاملين من الطبقة المتوسطة. في العديد من برامج خلق فرص العمل، أدرجت الإدارة بندًا للأجور السائدة يتطلب من الشركات التي تقدم عطاءات للحصول على عقود أن تدفع أجورًا معيشية لموظفيها.

قال برونو: "ستحصل الطبقة الوسطى على الأجر السائد في جميع تلك الوظائف المتعلقة بالبناء والمصانع التي تأتي مع هذا الدعم الفيدرالي الكبير".

أجر العمل الإضافي وتحديات العمال

في نهاية فترة ولاية أوباما الثانية، قالت وزارة العمل إن أي عامل بدوام كامل يتقاضى أقل من 47,476 دولارًا مؤهل للحصول على أجر إضافي تلقائي عن العمل الإضافي.

أوقف قاضٍ في تكساس القاعدة قبل أن تدخل حيز التنفيذ. وعندما حان موعد إعادة تقييم الحد الأدنى للخطة في عام 2019، خفضته إدارة ترامب. كانت التخفيضات تعني أن أرباب العمل يحتاجون فقط إلى دفع أجر العمل الإضافي للعاملين بأجر يبلغ 35,358 دولارًا سنويًا أو أقل.

عندما حان موعد إعادة النظر في القاعدة مرة أخرى هذا العام، رفعت إدارة بايدن-هاريس الحد الأدنى إلى 43,888 دولارًا في 1 يوليو. وسيزيد مرة أخرى في 1 يناير إلى 58,656 دولارًا. من المرجح أن تستمر الخطة إذا تم انتخاب هاريس الأسبوع المقبل.

أما بالنسبة لترامب، فإن حلفاءه في مؤسسة هيريتدج فاونديشن البحثية يريدون منه، في حال فوزه، أن يعكس هذه القاعدة.

لترامب تاريخ طويل من عدم دفع أجور العمل الإضافي خلال فترة عمله في القطاع الخاص. وقد وجد تقرير صادر عن صحيفة يو إس إيه توداي في عام 2016 أن شركاته انتهكت قوانين العمل الإضافي والحد الأدنى للأجور 24 مرة.

وقد كرر هذا الشعور في خطاب ألقاه في حملته الانتخابية هذا الشهر. وقال المرشح الجمهوري لأنصاره في ميشيغان إنه "اعتاد أن يكره دفع أجر العمل الإضافي".

"الناس يشعرون بالصدمة والخوف لأنه إذا حرمهم ترامب من ساعات العمل الإضافية، فلن يتمكنوا من دفع الإيجار في نهاية الشهر. هذا هو الشيء الذي على المحك هنا." قال سميث.

ومع ذلك، قال ترامب إنه يريد إنهاء الضرائب على أجور العمل الإضافي كجزء من خطة ضريبية أكبر إذا أعيد انتخابه.

وقال ترامب في تجمع انتخابي في ولاية أريزونا في سبتمبر/أيلول: "حان الوقت للرجل والمرأة العاملين للحصول على استراحة أخيرًا، وهذا ما سنفعله لأن هذا أمر جيد".

لم ترد أي من الحملتين على طلبات الجزيرة للتعليق.