ضابط شرطة في ميامي-ديد تم وقفه عدة مرات وفقًا لسجلات الشرطة، هو محور توقيف تيريك هيل المروري

أظهرت سجلات الشرطة أن ضابط شرطة ميامي ديد الذي تم وضعه في مهام إدارية بعد إيقاف نجم ميامي دولفينز تيريك هيل المثير للجدل في حادث مروري مثير للجدل قد تم إيقافه عدة مرات.

وقد تم إيقاف الضابط داني توريس عن العمل ست مرات على الأقل خلال مسيرته المهنية التي استمرت 27 عامًا، وفقًا لملفه الوظيفي الذي صدر في وقت متأخر من بعد ظهر يوم الجمعة من قبل إدارة شرطة ميامي ديد.

تضمن الملف الشخصي معلومات تظهر إيقافه لمدة 20 يومًا في عام 2018. وفي حادثة أخرى في عام 2019، تم إيقاف توريس لمدة 10 أيام. أما حالات الإيقاف الأربع الأخرى، بين عامي 2014 و2016، فكانت مدة كل منها خمسة أيام. لم يتم سرد تفاصيل الإيقافات.

وأظهر التقرير أن توريس تلقى أيضًا أربعة توبيخات خطية على الأقل بين عامي 1999 و2020.

وفي يوم الأحد، احتجزت الشرطة هيل، لاعب الاستقبال العريض، قبل أول مباراة لفريق دولفينز في الموسم. أدى فيديو احتجاز هيل، بالإضافة إلى تفاعلات الشرطة المتوترة مع اثنين من زملائه في مكان الحادث، إلى حدوث شجار علني بين الفريق والشرطة، وجدد الجدل حول كيفية تعامل سلطات إنفاذ القانون مع توقيفات المرور والتفاعل مع أفراد الجمهور، وخاصة السائقين السود.

يحتوي تقرير الموظف على ست شكاوى، أربع منها تزعم استخدام القوة، قُدمت ضد توريس بين عامي 2004 و2018. وفي حالة واحدة فقط وجد التحقيق أدلة كافية لتأييد شكوى استخدام القوة ضد توريس. وتضمنت الشكاوى الأخرى ادعاءات تتعلق بإجراءات غير لائقة، واستخدام غير لائق لكاميرا يرتديها الجسم، والفظاظة، والسلوك غير اللائق.

كما يُظهر ملف توريس الوظيفي أيضًا أنه استخدم مجموعة من أساليب استخدام القوة بما في ذلك الدفع والسحب والضرب من عام 2002 إلى عام 2022، وفقًا للتقرير. وأسفرت بعض هذه الحالات عن إصابات مثل الجروح والخدوش والكدمات، لكن التقرير لم يتضمن تفاصيل حول هوية المصابين.

تواصلت CNN مع محامي توريس للتعليق. كما حصل توريس، الذي يسعى إلى إعادة تعيينه، على 35 إشادة بين عامي 1998 و2023 من شرطة ميامي ديلويت، بما في ذلك "التفاني في أداء الواجب" و"الاحترافية".

في بيان، دعا محامي هيل شرطة MDPD إلى نشر المزيد من المعلومات حول الإيقاف عن العمل.

قال جوليوس ب. كولينز لشبكة CNN: "نود أن نرى ما هي الادعاءات التي أدت إلى إيقاف الضابط توريس عدة مرات". "إذا تم إيقافك عن العمل في مكان عملك ست مرات، يتم إنهاء خدمتك. لقد تم إنهاء خدمة أشخاص من أماكن عملهم لأقل من ذلك. إذا كانت هذه الإيقافات تستند إلى استخدام القوة، أو السلوك المسيء او اللغة تجاه الموقوفين أو المحتجزين، ، فهذه مشكلة كبيرة داخل شرطة ميامي ديلويت يجب معالجتها على الفور".