خَبَرَيْن logo

غيلسنجر يغادر إنتل براتب ضخم بعد مسيرة صعبة

استقالة بات غيلسنجر من إنتل تكلف الشركة أكثر من 10 ملايين دولار. بينما انخفضت الأسهم بأكثر من 60% خلال فترة ولايته، كانت التحديات كبيرة. اكتشف المزيد عن مغادرته وتأثيرها على مستقبل إنتل مع خَبَرَيْن.

الرئيس التنفيذي السابق لشركة إنتل بات غيلسنجر يبتسم أثناء حديثه على المسرح، مع خلفية مضيئة تبرز الأضواء.
بات جيلسنجر، الرئيس التنفيذي لشركة إنتل، يصل إلى المسرح لإجراء محادثة رئيسية خلال معرض CES 2024، وهو معرض سنوي للإلكترونيات الاستهلاكية، في لاس فيغاس، نيفادا، 9 يناير 2024. ستيف ماركوس/رويترز
التصنيف:أعمال
شارك الخبر:
FacebookTwitterLinkedInEmail

رحيل بات غيلسنجر عن شركة إنتل

ربما تكون شركة Intel قد أطاحت بالرئيس التنفيذي بات غيلسنجر من منصبه، ولكنه سيغادر الشركة براتب كبير.

تعويضات غيلسنجر بعد الاستقالة

فمن المقرر أن يتقاضى 18 شهرًا من راتبه السنوي الأساسي البالغ 1.25 مليون دولار، وفقًا لإيداعه لدى لجنة الأوراق المالية والبورصات. كما سيحصل أيضًا على 1.5 ضعف مكافأته المستهدفة الحالية البالغة 275% من هذا الأجر السنوي - حوالي 3.4 مليون دولار - تُدفع على مدار 18 شهرًا. وسيكون مؤهلاً أيضًا للحصول على 11/12 من مكافأته لعام 2024، حيث إنه تنحى عن منصبه في اليوم الأول من ديسمبر.

بشكل عام، هذا ما لا يقل عن 10 ملايين دولار.

تفاصيل راتبه ومكافآته

شاهد ايضاً: مسافروا الخطوط الجوية الكندية يستعدون للتأثير: ما يجب معرفته إذا تم إلغاء رحلتك

يمتلك غيلسنجر أيضًا ما يقرب من 646,000 سهم في إنتل اعتبارًا من الإيداع التنظيمي في نوفمبر. وفي هذه الأيام، تبلغ قيمة ذلك أكثر من 14.5 مليون دولار.

أسباب استقالة غيلسنجر

يوم الاثنين، أعلنت إنتل يوم الاثنين أن غيلسنجر سيستقيل بعد أن ساهمت فترة عمله الصعبة في الشركة في انهيار أسهمها بسبب فقدانها لطفرة الذكاء الاصطناعي التي عززت الكثير من منافسيها.

فترة ولاية غيلسنجر في إنتل

أصبح غيلسنجر الرئيس التنفيذي لشركة إنتل في فبراير 2021، وكان قد شغل سابقًا منصب الرئيس التنفيذي للتكنولوجيا. وكان قد غادر إنتل لفترة وجيزة ليشغل منصب الرئيس التنفيذي لشركة البرمجيات العملاقة VMWare.

التحديات التي واجهها خلال فترة رئاسته

شاهد ايضاً: دعوى قضائية تتعلق بـ Kroger والمغنية جويل قد تسلط الضوء على أسباب استقالة الرئيس التنفيذي السابق بشكل غامض

وانخفض سهم الشركة بأكثر من 60% خلال فترة ولايته. كان على غيلسنجر، الذي كان عملاق التكنولوجيا الأمريكي الشهير، أن يقلب الشركة التي كانت تواجه منافسة غير مسبوقة وتأخيرات في الإنتاج ومغادرة أفضل المواهب. لكنه لم يكن قادرًا على اللحاق بشركة Intel على الرغم من إنفاق الحكومة الأمريكية مليارات الدولارات لدعم تصنيع الرقائق المحلية.

خطط إنتل المستقبلية بعد رحيل غيلسنجر

أعلنت الشركة في أغسطس أنها ستستغني عن 15% من موظفيها للمساعدة في الوصول إلى هدفها المتمثل في خفض التكاليف بقيمة 10 مليارات دولار.

أخبار ذات صلة

Loading...
عربة تسوق مليئة بالخضروات والفواكه الطازجة في سوبر ماركت تشانغ جيانغ في فلاشينغ، كوينز، وسط أجواء حيوية تعكس تنوع المجتمع.

في المتاجر الصينية، الوجبات الخفيفة الآسيوية المفضلة لديك جزء من حرب التجارة

في قلب فلاشينغ، يتجلى تأثير الحرب التجارية على المجتمعات الآسيوية، حيث يهدد ارتفاع التعريفات الجمركية مستقبل البقالين مثل تشانغ جيانغ. هل ستؤدي هذه الأزمات إلى نقص في السلع الأساسية؟ تابع معنا لتكتشف كيف تؤثر هذه التحديات على حياة المستهلكين.
أعمال
Loading...
شاحنة توصيل تابعة لأمازون تحمل شعار "برايم" تسير على طريق سريع، تعكس جهود الشركة في مجال التوصيل والنقل.

عمال أمازون في مستودع كارولاينا الشمالية يصوتون ضد تشكيل نقابة

في خضم التحديات التي تواجه الحركة العمالية، جاءت نتائج تصويت عمال أمازون في غارنر بولاية نورث كارولينا لتؤكد على صعوبة تشكيل النقابات. مع تصويت 2447 ضد و 829 مؤيد، هل ستستمر جهود العمال في مواجهة العملاق؟ اكتشف المزيد عن صراعهم من أجل حقوقهم!
أعمال
Loading...
تظهر الصورة أضرارًا جسيمة بسبب إعصار ميلتون، حيث غمرت الفيضانات الشوارع والمنازل في منطقة ساحلية بفلوريدا.

خسائر إعصار ميلتون التي تصل إلى 34 مليار دولار قد تجعله واحدًا من أغلى العواصف في تاريخ الولايات المتحدة

مع تقديرات خسائر إعصار ميلتون التي تصل إلى 34 مليار دولار، يواجه سكان فلوريدا تحديات غير مسبوقة. الفيضانات والأضرار الناجمة عن الرياح تثير تساؤلات حول تغطية التأمين، مما يزيد من القلق. اكتشف كيف يمكن أن يؤثر هذا الإعصار على مستقبل التأمين في الولاية!
أعمال
Loading...
رجل يعمل بتركيز على جهاز الكمبيوتر في بيئة مكتبية، محاط بملاحظات ملصقة، يعكس تحديات العمل والضغط.

قد تكون أسابيع العمل البالغة 4 أيام على وشك الظهور. ثلث الشركات الأمريكية تستكشف هذه الفكرة

هل أنت مستعد لاكتشاف كيف يمكن أن يُحدث أسبوع العمل لمدة أربعة أيام ثورة في مكان العمل؟ تشير الدراسات إلى أن هذا التغيير قد يعزز من رفاهية الموظفين وإنتاجيتهم، حيث أبدى 77% من العاملين في الولايات المتحدة رغبتهم في تقليل ساعات العمل. انضم إلينا لتتعرف على مستقبل العمل وكيف يمكن للذكاء الاصطناعي أن يسهم في تحقيق هذا الهدف!
أعمال
الرئيسيةأخبارسياسةأعمالرياضةالعالمتكنولوجيااقتصادصحةتسلية